Отставка - это добровольное увольнение работника с его текущего места работы. Обычно отставка предполагает предварительное уведомление работодателя о желании работника уйти, что позволяет работодателю осуществить поиск и найти замену на данной должности. В некоторых случаях компания может запросить письменное подтверждение отставки от работника для официальной документации.