Приведите примеры предприятия, где наиболее выгодно поточное производство. Обясните. Проиллюстрировать принцип разделения труда на примере учебного заведения.
Примером предприятия, где наиболее выгодно поточное производство, может быть автомобильный завод. В данном случае принцип поточного производства позволяет эффективно организовать все этапы производства автомобиля - от поступления сырья до готового продукта. Это позволяет ускорить процесс производства, снизить издержки и улучшить качество готовой продукции.
Пример разделения труда на учебном заведении:
Администрация - отвечает за общее управление учебным заведением, разработку учебных планов и программ, контроль за финансовой деятельностью.Преподаватели - занимаются образовательным процессом, проводят уроки, контролируют успеваемость студентов.Рабочий персонал - обеспечивает функционирование учебного заведения: уборка, обслуживание техники, охрана.
Таким образом, разделение труда позволяет каждому сотруднику сосредоточиться на своей профессиональной области и выполнить свои обязанности наилучшим образом, что в итоге способствует эффективной работе учебного заведения.
Примером предприятия, где наиболее выгодно поточное производство, может быть автомобильный завод. В данном случае принцип поточного производства позволяет эффективно организовать все этапы производства автомобиля - от поступления сырья до готового продукта. Это позволяет ускорить процесс производства, снизить издержки и улучшить качество готовой продукции.
Пример разделения труда на учебном заведении:
Администрация - отвечает за общее управление учебным заведением, разработку учебных планов и программ, контроль за финансовой деятельностью.Преподаватели - занимаются образовательным процессом, проводят уроки, контролируют успеваемость студентов.Рабочий персонал - обеспечивает функционирование учебного заведения: уборка, обслуживание техники, охрана.Таким образом, разделение труда позволяет каждому сотруднику сосредоточиться на своей профессиональной области и выполнить свои обязанности наилучшим образом, что в итоге способствует эффективной работе учебного заведения.