Какие из известных вам типов вопросов будут наиболее эффективными в следующих ситуациях? Дайте развернутый ответ.
а) Проведение беседы при приеме на работу с крайне напористым претендентом.
б) Желание руководителя понять действительные причины увольнения сотрудника..

Предыдущий
вопрос Следующий
вопрос